מה הם ניכויים שכר

זקוק למידע על ניכויים המשכורות שלך? הם מופיעים על המשכורת שלך כל שבוע לדעת מה הם ולמה הם קיימים חשוב להבנת הפיצוי שלך.

ניכויי שכר הם חובה או מרצון. לדעת את ההבדל ומדוע ניכויים אלה קיימים יסביר מדוע השכר שלך אינו זהה למה שאתה משולם.

אם יש לך שאלות נוספות לאחר קריאת מידע זה, מחלקת משאבי אנוש היא המשאב הטוב ביותר שלך.

הם יכולים לענות על השאלות שלך על הפיצויים שלך, משכורת, וניכויים שכר.

מעסיקים שכר חובה

המעסיק נדרש על פי חוק לעכב מסים שכר מן שכר ברוטו של העובד לפני מתן משכורת כדי לעמוד בתקנות הממשלה. מעסיקים אשר אינם פועלים על פי חוק על ניכויים חובה לפתוח תביעות, קנסות, ואפילו, יוצא של העסק. כעובד, אתה רק צריך להבין מה קורה.

-> ->

אלה הם ניכויי שכר חובה עבור מסים:

• מס הכנסה הפדרלי,
• מסים המדינה, ו
• מקומי (עיר, מחוז) ניכוי מס במקור באזורים מסוימים. (מסים מקומיים אחרים יכולים לכלול מסים מחוז בית הספר, מסים המכללה הקהילתית, נכות המדינה או ביטוח אבטלה, למשל).

הקבוצה השנייה של ניכויים שכר חובה הן עבור FICA (מסים ביטוח הפדרלי חוק) מסים הכוללים:

• מסים ביטוח לאומי
• ניכוי מס רפואי.

בהתאם למדינה שלך וליישוב, ייתכן שיהיה שיעורי מס שונים מאוד. שיעורי המס הפדרלי הם זהים על פני מדינות עבור כל משלמי המסים.

ניכויים מרצון שכר

בעוד החוק אינו מחייב המעסיק לקחת ניכויים מרצון משכורות, רוב המעסיקים לעשות. במקרים מסוימים, ניכויים משכורות מרצון נוחים למעביד.

באחרים, ניכויים מרצון שכר נוח עבור העובד.

ניכויים מרצון משכר ברוטו כוללים פריטים כגון תרומות צדקה (לדוגמה, United Way) ואת התרומה הנדרשת של העובד לביטוח בריאותי, ביטוחי שיניים או כיסוי ראייה של המעביד. הם כוללים גם:

ניכויים מסוימים פרישה מרצון יכול גם להיות משולם באמצעות המשכורת לעובד. אלה כוללים מספר מעסיקים הממומנים בחסות 401 (k) תוכניות, עם או בלי התאמה מעסיק, אשר משלמים מראש מס ו Roth 401 (k) כי הוא שילם לאחר מס.

עוד ניכוי שכר מרצון משותף הוא עבור ביטוח חיים בחסות מעסיק נוסף. מעסיקים רבים משלמים על פוליסת ביטוח חיים בסיסית לעובדים. אבל, עובדים יכולים לבחור כיסוי יותר עבור עצמם, בן הזוג שלהם, והמשפחה אם הם בוחרים.

כדי לקחת ניכויים שכר חובה מרצון, המעסיק חייב קודם לקבוע את שכר העובד, המכונה שכר ברוטו, כי היה הרוויח במהלך התקופה.המעסיק ואז מחסר את הניכויים חובה מרצון משכר זה הכולל להגיע שכר נטו של העובד.

כי חוקי המס בארה"ב מבלבלים ועונשים הם מניעת, המעסיקים ירצו לדבר עם מחלקת המדינה שלהם העבודה ואת עורך הדין שלהם התעסוקה כאשר הם מתחילים להעסיק עובדים.

זה משלם לדעת מה נדרש מבחינה משפטית. המשרד שלך עסקים חשבונאות הוא גם מומחה נוסף בנושאים הקשורים מסים שכר ניכויים.

בתור אדם, אני מקווה, יש לך הבנה טובה יותר לגבי הסיבה שלך לשלם נטו יכול להיות הרבה יותר נמוך משכר המעסיק שלך הוא בעצם משלם לך (ברוטו לשלם) - ואיפה הכסף הולך.