ראיון נייטרלית נייטרלי ביגוד

אם הלבוש היומיומי שלך אינו תואם לנורמה מגדרית מסורתית, גם בגדי הראיון שלך אינם חייבים. ביום זה גיל, לא צריכה להיות שום עמדה המחייבת אותך להתלבש באופן שגורם לך לא נוח.

מגדר נייטרלי

בין אם אתה אישה שמנתקת בגדים נשית גלויה, אדם המעדיף מראה יותר נייטרלי מגדר, או אדם שאינו תואם את המינים או טרנסג'נדרים, תוכל כדי להתלבש להצלחה ללא בעיה.

המפתח הוא למצוא בגדים שמתאים לך כראוי, ונראה מלוטש ומקצועי. זה נכון ללא קשר למה אתה בוחר ללבוש. באופן אידיאלי, כל מה שאתה צריך לדאוג הוא הגשמה אלה שלוש קטגוריות.

הנה מה זה אומר:

• בגדים לא צריך להיות גדול מדי או קטן, חזק או שקוף. (הצעות עבור מקורות בגדים עסקיים אנדרוגינוס להלן, אבל גם לשקול לבקר חייט במידת הצורך.)
• כמו גם מתאים כראוי, בגדים צריכים להיות נקיים ללא קמטים.
• כאשר יש ספק, צבעים נייטרליים - כגון שחור, חום בהיר, חום, חום, כחול ואפור - הם אפשרויות טובות.

-> ->

טיפים להחליט מה ללבוש

אם מעולם לא הרגשת בנוח בשמלה, אתה לא צריך להכריח את עצמך ללבוש אחד לראיון. אמון הוא המפתח במהלך ראיון, וזה קשה להיות בטוח כאשר אתה מרגיש לא נוח בבגדים שלך.

בסופו של דבר, אתה לא צריך להרגיש לחוץ להציג את עצמך בצורה שאינה תואמת את הזהות שלך.

אם אתה חושש מפלה, עליך להתייעץ עם אתר האינטרנט של קמפיין זכויות האדם כדי ללמוד עוד על חוקי האפליה במדינה שלך, כולל אם אתה מוגן על פי חוק ומה עליך לעשות אם אתה מרגיש שאתה קורבן של אפליה.

כמו כן, אם אתה מוצא את עצמך מדגיש על איך להציג את עצמך בראיון, אתה צריך לזכור כי הבריאות שלך בעבודה הוא גורם ענק ההצלחה המקצועית שלך.

אתה כנראה לא רוצה לעבוד בחברה כי היה לחץ לך להתלבש באופן זה מתנגש עם הזהות שלך, אז בטווח הארוך עדיף ללבוש בגדים משקף אותך כאדם.

אז, אם אתה אישה סלעים בלייזר או דרך עניבת פרפר טוב יותר מאשר אי פעם ללבוש שמלה - אז שיהיה!

מעסיק קודי הלבשה

מה אתה לובש לראיון עבודה הוא הבחירה שלך. עם זאת, המעסיק עשוי להיות קוד הלבוש במקום זה משפיע על מה אתה לובש לעבודה.

קמפיין זכויות האדם ממליץ כי "אם למעסיק יש קוד לבוש, עליו לשנות אותו כדי למנוע סטריאוטיפים מגדריים ולאכוף אותו באופן עקבי, ולדרוש גברים ללבוש חליפות ונשים ללבוש חצאיות או שמלות, ואילו המשפטיות מבוססת על סטריאוטיפים מגדריים.לחלופין, קודים הדורשים התאמה מקצועית למשרדים או ליחידות שבהם עובד עובד הם ניטרליים מבחינה מינית. מעסיקים יכולים ליישם חוקי חוקי מין, כל עוד הם לא נאכפים באופן שרירותי ואינם מעדיפים או משפיעים על מין אחד על פני אחר ".

לאחר שתבצע הצעת עבודה, תוכל להתייעץ עם מחלקת משאבי אנוש בחברה או שכירת מנהל כדי לברר על קוד הלבוש של החברה וכיצד זה עלול להשפיע עליך.

Androgynous בגדים עבור ראיונות ועבודה

אם אתה מחפש עצה בסגנון, לבדוק Qwear, משאב מצוין עבור אנשים עם אם אתה מוכן לעשות קניות מקוונות, לבדוק את חנויות אלה שמוכרים בגדים עסקיים אנדרוגינוס, כמו גם בגדי גברים רשמי, זה יעבוד היטב עבור התלבושת ראיון:

• Hute Butch יש אוסף בגדים נרחב עבור נשים המעדיפות סגנון גברי של השמלה.
• VEEA הוא מקור פופולרי של אנדרוגינוס אופנה, מכירת חולצות, מעילים, אפודות, אפודות, ואביזרים.
• GFW הלבשה (עומד מין בחינם ד) מוכרת חולצות המיועדות להתאים את סוגי הגוף, ולא את המינים.
• אמנם מבחינה טכנית חנות בגדי גברים, טופמן ידוע לספק בגדים גבריים בכושר וגדלים המספקים לנשים.

ראיון משאבים נוספים

איך להתלבש להצלחה
איך להתלבש לראיון כולל ייעוץ על מה, ומה לא, ללבוש על ראיון עבודה, מתאים הראיון attire, איך להרשים מעסיק פוטנציאלי, עסקים לעומת העסק הלבוש מזדמנים, וטיפים על ההלבשה להצלחה.

רוב הטעויות נפוצות ראיון להימנע
הנה הטעויות הנפוצות ביותר ראיונות עבודה מחפשי לעשות ואיך להימנע מהם.

ראיון שאלות ותשובות
המפתח לראיון מוצלח הוא לסקור שאלות ראיון טיפוסי אלה ולהכין את התשובות שלך. גם להיות מוכן עם שאלות עבור המראיין - הנה רשימה.