וִידֵאוֹ: עותק של התעמרות בעבודה • פיצויים • התעללות נפשית • התנכלות • בריונות במקום העבודה 2026
הצקה בעבודה גורמת במכוון כאב או פגיעה בעובד אחר. על פי מכון ברילינג טראומה (WBTI), במקום העבודה הוא "מסע שיטתי של הרס בין אישי זה מסכן את הבריאות שלך, הקריירה שלך, את העבודה שאהבת פעם. בריונות היא צורה לא פיזית, לא רצחנית של אלימות, ובגלל שהיא אלימות ופגיעה רגשית פוגעת לעיתים קרובות. "
מחקר WBTI מצא ש -72% מהבריונים הם בוסים, זוהי חדשות מפחידות בגלל כמות הסמכות והשליטה של הבוס הטיפוסי על העובד.
הוא שולט על תיאור התפקיד, הקצאות, מועדים, הערכת ביצועים, העלאות , קידום מכירות, סביבת עבודה, עמיתים לעבודה ועוד.
הבוס הוא sopmeone כי עובד צריך להתמודד עם היומיום, כך שאין מנוחה כאשר הבוס הוא בריון. במקרים מסוימים אין הרבה שאתה יכול לעשות אם הבוס הוא בריון - במיוחד אם הוא מטרות מספר עובדים או בדרך כלל מצליח עם סגנון בריונות.
אתה יכול, עם זאת, להפחית את הסיכויים שלך להיות מטרה של בריון. צעדים בהקדם האפשרי אם אתה מרגיש שאתה כבר ממוקד על ידי בריון.כל עוד אתה ממתין, יותר diff איקולט הוא הופך להתיר את ההתנהגות של בריון. קשה יותר זה הופך לתקן את ההערכה העצמית שלך.
-> ->מה אתה רואה כאשר אתה מסתכל על הצקה?
בריונות לוקח צורות רבות. אם אתה מרגיש כאילו אתה להיות bullied, יש אפשרות טובה כי האינסטינקטים שלך הם נכונים. אבל, במיוחד, הנה מה לחפש כדי לדעת שאתה היעד של בריון.
- התעללות מילולית מ צועק כדי לקלל את השם קורא לזלזל,
- התעללות פיזית מן עומד קרוב מדי באופן מאיים לזרוק חפצים וחבטות; מאיימים לפגוע פיזית בך,
- התעללות רגשית מ לערער את העבודה של עמיתים ואמינות כדי לעקוב אחר טעויות ודיווח, כל הזמן scipping משם את ההערכה העצמית שלך ואת היכולת באמצעות בזלזול הערות וביקורת,
- התעללות אופי מ רכילות ו שוכב על עמית לעבודה כדי לפגוע במוניטין שלהם, לדבר עם עובדים אחרים על הכשירות שלך, הישגים (או היעדרה), ועסקים אישיים אחרים שאתה נאלץ לחלוק עבור פסק זמן ועוד סיבות, ו
- מחוסר מילה טובה יותר, התעללות מקצועית עם פעולות כגון שוב ושוב מציאת פגם בעבודה של עמיתים בפומבי, שיחה על עמית בפגישות, בקול רם מחלוקת עם עמית עד כדי הפחדה של האדם להביע את דעותיהם, או התעלמות קלט של עמית לעבודה על העבודה שלהם , לוח הזמנים, וכן הלאה.
השפעות של בריונות
הצקה מאופיינת על ידי חוסר כבוד של עמית לעבודה. זה לפעמים ברור, אבל צורות מעודנות יותר שלה לעתים קרובות לגרום נזק ביותר. המטרה של בריון היא אומללה בעבודה מתחיל לחשוש להופיע במשרד.
בריונות אחראית על היעדרות מוגברת, היעדר מוטיבציה במקום העבודה ושביעות רצון העובדים, גידול במחזור וחוסר אמון ובניית צוות בקרב העובדים.
בנוסף, הצקה עלולה לגרום נזק חמור להערכה העצמית של העובד ויכולתו לתרום בעבודה. זה גם יכול להיות אחראי על דיכאון עובד, מחלה גופנית, טראומה קשה.
שקול גם את האפשרות שהבריונות אינה חוקית אם היא יוצרת סביבת עבודה עוינת בשל אפליה או התקפות על בסיס סיווג מוגן כלשהו. אלה כוללים גורמים כגון גיל, גזע, מין, דת, ארץ מוצא, מוגבלות פיזית והריון.
הצקה היא אף פעם לא בסדר במקום העבודה.
גלה יותר על בריונות ומה לעשות אם אתה היעד של בריון. פעולה מיידית מצידך תגביל את הנזק לך ולעמיתיך.
גיל אפליה סוגיות במקום העבודה
אפליה גיל - בן כמה הוא זקן מדי? גיל העבודה בעיות, אסטרטגיות להתגבר עליהם, התקרה האפור, והגנה על גיל החוק הגנות.
כיצד להגן על עצמך מפני הצקה במקום העבודה
הצקה יכול לקחת צורות רבות, עשוי להיחשב הטרדה במקום העבודה. למד כיצד לזהות אותו ומה לעשות בקשר לזה.
מה מנהלי הפרויקט לעשות על הצקה?
גלה מה מנהלי הפרויקטים והארגונים יכולים לעשות על בריונות במקום העבודה.