זה עורך דין- Turned- מאמן מסייע עורכי דין למצוא נתיב הקריירה שלהם

עורכי דין רבים כל כך בסופו של דבר תשאול הבחירה שלהם להיות עורך דין והאם הם צריכים לעשות מעבר לקריירה. קייט מקגינס, מנהלת מוסמכת ומאמנת מעבר לחיים, עונה על שאלות על עבודתה וכיצד היא יכולה לעזור לעורכי הדין לחיות חיים טובים יותר.

קייט הצטרפה ל- O'Melveny & Myers עם סיום לימודיו בבית הספר למשפטים ולאחר שבע שנים בתעלות הפך לשותף. היא עזבה כדי להיות סגן נשיא היועץ המשפטי של טיימס מירור Corporation, ולאחר מכן חברת Fortune 250.

-> <>

לאחר הצלחתה ב- C-Suite, היא למדה כתיבה יצירתית. מותחן החוק שלה Terminal Ambition, Maggie Mahoney Novel מוגדר בחברה של ביגלאו, ומחקור את משחקי הכוח שמעוררים בניסיונו של שותף אחד להפסיק הטרדה מינית נרחבת. מאמריו של קייט על נושאים של נשים מתבצע על ידי The Guardian, The Huffington Post, מרכז המדיה של נשים, תפקיד / הפעלה מחדש, ופרסומים אחרים.

1. למה הפכת למאמן?
זכויות נשים היו תשוקה ארוכת טווח שלי. כתבתי בהרחבה על נושאים אלה במשך השנים, אבל החלטתי את הדרך היעילה ביותר לעזור לנשים היה דרך אחד על אחד יחסים. הפכתי למאמן מוסמך ללמוד את הבסיסים הפסיכולוגיים והנוירו-מדעיים של התפתחות המבוגרים, את הבסיס לכל מערכת אימון מוצלחת. בשעה יועץ אימון, אני מביא את התובנות האלה ללקוחות שלי, כמו גם את החוכמה זכתה קשה שנרכשו דרך הקריירה הארוכה שלי בחוק הן בתור שותף ושותף ב O'Melveny & Myers וכסגן נשיא היועץ המשפטי של טיימס החברה מראה, ולאחר מכן תאגיד Fortune 500.

2. לספר לקוראים על אימון מדריכים.
בנוסף לאימון, אני מציע שירותי חינוך וייעוץ המתמקדים באתגרים הייחודיים שפניהן ניצבות נשים במקום עבודה הנשלט על ידי גברים. באמצעות נאומים וסדנאות, אני מלמד נשים כיצד לבנות אמון ונוכחות ניהולית, כמו גם כיצד להתגבר על אתגרים משותפים כגון פרפקציוניזם ולהטוטנות בעבודה / איזון.

אני מזהה גם פרקטיקות שיכולות לאפשר לעורכי הדין לשגשג ולברוח מהחולשה שפוגעת בכל כך הרבה עורכי דין. לבסוף, יועצת אימון מציעה שירותי ייעוץ למשרדי עורכי דין המבקשים לשמר ולקדם נשים עורכי דין.

3. אנשים רבים חושבים עורכי דין לא צריך מאמן קריירה. תגיד לי למה הם עושים.
מאמן קריירה יכול לעזור עורכי דין להיות מיומן יותר, מוצלח ומרוצה עם עבודתם. אימון לטווח קצר יכול להתמקד מיומנויות כגון ניהול זמן, משלחת או תקשורת.

עם זאת, לקוחות מרוויחים ביותר כאשר הם הפסקה כדי לשקול עם המאמן מה העתיד הרצוי שלהם.תוך שמירה על מטרה זו, הקופסה פועלת עם הלקוח כדי לזהות את נקודות החוזק של הלקוח ואת המכשולים הקיימים להגשמת התמונה הגדולה. עם מידע זה, הם במשותף לפתח תוכנית להתגבר על המכשולים ולשפר את נקודות החוזק. השלמת תוכנית זו תוביל להשגת המטרה מאקרו. התוכנית צפויה לכלול מספר צעדים קטנים או מיקרו מטרות שמובילות לשינויים התנהגותיים הדרושים כדי להגיע למצב הרצוי בעתיד.

כמו כן, מאמן יכול לסייע ללקוחות לקבל בהירות על הבחירות להתבצע כגון אם לשנות את תחומי התרגול או חברות או לעזוב את הנוהג המשפטי לחלוטין.

מאמן יכול לשמש לוח הצליל כמו לקוחות לחקור אפשרויות ולתכנן את העתיד.

4. כיצד עובד מאמן עם לקוחות?
הלב של אימון היא שותפות מכובדת והערכה של שווים שבה המאמן עובד עם הלקוח כדי להבהיר ולקדם את המטרות האישיות של הלקוח. הנה מה שהמאמן מביא לשותפות:

• אלופת הפוטנציאל של הלקוח, עידוד מטרות מתיחה ואתגר עקביות עם עוצמות אישיות ושאיפות
• מטפח בחשיבה החושפת נקודות מבט חדשות על הלקוח כאדם שלם, תוך הכרה את ההשפעות של הערכים של הלקוח ואת התפקידים בכל תחומי החיים שלה
• האתגרים של כתמים עיוורים של הלקוח כדי להאיר אפשרויות חדשות ולתמוך ביצירת תרחישים חלופיים.

5. החלטתי שאני רוצה לעבוד עם מאמן. מה אני יכול לעשות כדי להפוך את החוויה מוצלחת יותר?
זו שאלה גדולה.

מרכיבי המפתח של התפקיד של הלקוח הם:

• יצירת סדר היום אימון מבוסס על מטרות משמעותיות אישית
• חזוי הצלחה אישית
• בהנחה מלאה אחריות על החלטות ופעולות אישיות
• ניצול תהליך האימון כדי לקדם מודעות עצמית, חשיבת אפשרויות, ופרספקטיבות חדשות
• נקיטת פעולה אמיצה בקנה אחד עם מטרות אישיות ושאיפות

6. מה חשבת שתעשה כשהתחלת ללמוד משפטים? איך זה מה שאתה עושה עכשיו זהה / שונה?
גדלתי במשפחה של צווארון כחול בעיר תעשייתית. אף פעם לא פגשתי עורך דין כשהתחלתי ללמוד משפטים, אז תוכניות הקריירה שלי התבססו על שילוב של מיומנות שלי - דיון ודיבור בציבור - וכלי תקשורת פופולריים. חשבתי שאני אהיה ליטיגטור, אבל הניסיון שלי בחוק הגדול שיכנע אותי במהירות שאני רוצה יותר אינטראקציה אנושית ופחות מחקר. במקום זאת, הפכתי לעורך דין בעסקאות. הקריירה שלי כמאמן דומה במובנים רבים. אני עובד בשיתוף פעולה הדוק עם הלקוחות שלי כדי לעזור להם להשיג את המטרות שלהם.

7. כתבת גם ספר, אמביציה טרמינל . מה הניע אותך לכתוב את הספר הזה? במשך שנים של תרגול משפטי, נעשיתי מודע לנשים שעברו הטרדה מינית בעבודה וגם להפלות. כמובן, כל מקרה של הטרדה מינית הוא מזיק והוא יכול להשפיע על ביצועי העבודה, אבל אני מודלק על ידי סובלנות של משרדי עורכי דין עבור שני עבריינים חוזרים על עבירות בינוניות כמו גם אלה שביצעו מעשים חמורים יותר.כוחו של העבריין בחברה וספר העסקים שלו נראו כמשקלים בתשובת החברה.
למרבה הצער, כל כך הרבה הטרדות ואפליות ממשיכות להיכנס למשרד עורכי דין, כי נשים עובדות - אפילו עורכי דין - נהיות קהות על ההפרות ושוכחות את ההגנות המשפטיות שלהן. המטרה שלי בכתב אמפיציה טרמינל היה לחנך את הנשים על זכויותיהם במקום העבודה. אבל מטרה זו לא היתה יכולה להתממש, אלא אם כן נשים מצאו את הרומן משעשע ומשכנע - המפתח להבטיח שהן ירצו לקרוא אותו.

Terminal Ambition עכשיו יש 107 חוות דעת על אמזון ו 4 4 כוכבים. מספר בודקים מאפיינים את הספר כ"מחליף דפים ". "עוד עשרות מציינים שהם" לא יכלו לשים את זה "," נשארו ערים כל הלילה ", והשתמשו בשמות תואר כמו" משכנעים "ו"מרתקים". "עם יותר מ 25, 000 עותקים נמכרו בכריכה רכה או מופץ דיגיטלית, נראה שיש לי כברת דרך ארוכה לקראת להגיע ליעד שלי. 8. מהי העצה שתיתן לעורכי דין המחקים את עבודתם או את הפרקטיקה המשפטית?

החוכמה הקונבנציונלית ממליצה על תהליך ליניארי המבוסס על הרעיון שלכל אחד מאיתנו יש רק אדם אחד אמיתי אשר נוצר באופן מלא על ידי בגרות. החל בהנחה זו, קריירה "שואפת" צריכה להתחיל עם הרבה התבוננות פנימית והערכות מתוקננות כדי לזהות את "ההתאמה הנכונה". "
גישה זו מושרשת בעבר. העצמי המתגלה בדרך זו הוא לעתים קרובות העצמי ה"צריך ", העצמי שמקשיב לקולותיהם של בני משפחה ומורים המפרשים את ציפיות הקריירה.

ניסוי לעתים קרובות מוכיחה להיות שיטה יעילה יותר כדי לזהות קריירה חדשה. נסה על כמה עצמית כי לערער לפני שעזב את המקצוע הנוכחי שלך. בדוק את התגובה שלך לעבודה ואת מי לעשות את זה על ידי:

1. התנדבות

2. לוקח על פרוייקט צד או משימה זמנית בעבודה הנוכחית שלך

3. לקחת קורס או להירשם אימון

4. עריכת ראיונות מידע

5. צל על מישהו במקצוע זה

6. מנסה את המקצוע במהלך שבתון

7. מונליטינג

8. עבודה עם אנשים במקצוע זה

כשמדובר קבלת ההחלטה, המצפן הטוב ביותר הוא הבטן שלך. מה אתה מרגיש? האם אתה מרוצה יותר? נוח יותר בעור העבודה שלך? "זה אולי נראה לא הגיוני לטפל בתגובות רגשיות כמו מידע אבל מדעני המוח הוכיחו כי הרגשות הם קריטיים כדי קבלת החלטות מוארת.

מעברים יכול להיות מפחיד, אבל הם שם מתרחשת צמיחה אמיתית. וידאו קצר זה ממחיש יפה מה קורה כאשר, כמו אמני טרפז, אנחנו מוכנים לשחרר.