רוקי טעויות בניסיון להתחיל קריירה מדיה

בכל שנה, אלפי סטודנטים סיימו תארים שונים בתעשיית המדיה. רובם יודעים כי הנחיתה כי העבודה התקשורת הראשונה היא קשה כי יש דרך מועמדים יותר מאשר יש פתחים.

אפילו עם הידע הזה, אין ספור טירונים התקשורת לעשות טעויות למנוע מהם לקבל הצעת עבודה. במקום להיות צנוע והערכה, הם עושים דרישות בלתי מציאותיות כאשר הבוס הפוטנציאלי מראה עניין.

-> ->

מדיה Rookie טעות: רוצה יותר מדי כסף

בוגרי קולג 'צריך להיות אמר כי כניסה ברמת התקשורת משרות לבוא עם משכורות החל נמוך. כאשר ההיצע הוא הרבה יותר גדול מאשר הביקוש, חברות התקשורת יכול לברוח עם לשלם פחות. הם יודעים שמישהו ייקח את העבודה.

אבל כאשר כמה טירונים מדברים כסף במהלך ראיון העבודה התקשורת שלהם, הם יכולים לבוא כמו יהיר. זה נכון במיוחד כאשר יש להם מעט ניסיון עבודה אמיתי מעבר התמחות או שתיים.

אדם עושה את העסקה יכול פשוט לעבור למועמד אחר. ברמת הכניסה, ההבדלים בין המועמד העליון לעבודה לבין הבחירה השנייה או השלישית הם בדרך כלל זניחים. זה מקל על מנהל הגיוס לוותר על הדף לבחור ולחפש מישהו אחר. אין הרבה תמריץ להיכנס למשא ומתן מתמשך עם מועמד עבודה שאין לו רקורד.

מועמד התקשורת ברמת הכניסה יהיה חכם לקחת את העבודה הראשונה.

קבלת ניסיון הוא הרבה יותר טוב מאשר לדחות הצעת עבודה ולבלות את ששת החודשים הבאים בתקווה הטלפון יצלצל. אתה תמיד יכול לבקש תשלום לשלם לאחר הוכחת את הערך.

מדיה Rookie טעות: התמקדות עבודה חלום שלך

זה רק טבעי שמישהו מתחיל קריירה ברדיו רוצה להיות זמן כונן האישיות.

מישהו אשר הוצע עבודה בתור כתב חדשות טלוויזיה מתחיל במקום רוצה את המיקום cushy כמו חדשות טלוויזיה עוגן.

עבודות חלומות אלה יבואו בזמן עם עבודה קשה ועל ידי תשלום דמי חבר שלך בתעלות. עם זאת, בוגרים חדשים רבים בתקשורת לתקן את עצמם על העבודה כי לא סביר לבוא בלי חמש עד עשר שנות ניסיון. אם הם לא יכולים לקבל עבודה החלום שלהם עכשיו, אז הם לא רוצים שום עבודה מתחילה בתקשורת.

מנטליות זו יכולה לשקוע בקריירה תקשורתית עוד לפני שהיא מתחילה. אדם שרוצה להיות על מצלמה בתחנת טלוויזיה יהיה חכם לקחת מאחורי הקלעים עבודה כמו מפיק חדשות או עמדה דומה. בדרך זו ניתן לפתח מיומנויות ללא לחץ נוסף של ביצוע באוויר.

כל מיומנות או כישרון אתה יכול לפתח הוא בעל ערך. כתב יכול להתחיל לעבוד כצלם חדשות. אבל אף על פי כן, אותו אדם עדיין הולך לזירת החדשות, מגלה מה קורה ומייצר משהו שהפך לחלק מהסיפור.

מדיה Rookie טעות: ביצוע דרישות חוזה בלתי הגיוני

זה יכול להיות חוויה מלהיב להציע את החוזה התקשורת האמיתית הראשונה שלך. זה נשמע כל כך הוליווד.

אבל כמה טירונים התקשורת להחליט לפעול כמו מישהו מהוליווד בדרישות בעת משא ומתן החוזה שלהם.

זה דבר אחד עבור התקשורת מתובל Pro לבקש תוספת המלתחה גדול יותר, אבל זה יכול לשלוח את האות הלא נכון כאשר מישהו טרי מחוץ לקולג 'מאיים ללכת אם החברה לא לתת לה מניקור שבועי חינם.

ברוב החברות, רוב החוזה מכיל שפה סטנדרטית שאינה קלה לשינוי. אמנם זה קריטי כדי להבין מה יש בחוזה לפני החתימה אותו, כמה עובדים ברמת התקשורת, אשר מקבלים עורך הדין של ההורים שלהם במחלוקת כל פרט להסתכן הטביעה העסקה.

בטח, חברה תנסה להגן על עצמה אם אתה הופך להיות מטומטם צריך לפטור. אבל עובד ברמת הכניסה אשר דורש סעיפים כדי לקבל הטבות יותר או כדי להיות מסוגל לקבל עבודה במקום אחר ייראה כמו עובד קשה. מעטים הבוסים מדיה רוצה סוג של אדם מסביב.

אתה לא תהיה טירון התקשורת לנצח. לאחר שבנית את קורות החיים שלך, אז הגיע הזמן לחפש יותר כסף, עבודה החלום שלך או חוזה גמיש יותר. סבלנות היא מה שנדרש עד אז מגיע.