וִידֵאוֹ: טועמת ממתקים קוריאנים עם מיכל מצוב וניסו שליו!! 2025
החיים הרגילים של אינדיאנה נכשלו בשנת 2008
שאלה שאני מקבל שאל כל הזמן היא, "מתי היה הכישלון האחרון של חברת קצבה?", "מי נכשל?" התשובה לשאלות אלה היא 2 החיים הסטנדרטיים של אינדיאנה בשנת 2008. כולנו זוכרים את המהומה הפיננסית שקרה במהלך 2008 תקופת הזמן, עם הדיור ואת שוק המשכנתאות ירידה המפעילה צונאמי של בעיות כלכליות. ביטוח חיים וחברות קצבה כפופים להחלטות הפיננסיות שלהם, כך שנושאים יכולים להתעורר בזמנים סוערים.
-> ->זה נותן לנו הזדמנות מצוינת להסתכל עמוק יותר כיצד חברות קצבה למעשה להגן על הכסף שנצברו קשה, ומה קרה במיוחד עם החיים הסטנדרטיים של אינדיאנה כאשר זה נכשל.
תקן באורגון הוא יציב יציבה חזקה
חשוב לציין שיש עוד חברה לביטוח חיים עם שם דומה כי הוא חזק מאוד, לא היה שום בעיות כספיות. שם המוביל הוא תקן, והם מבוססים באורגון ולמרבה הצער לקבל טעות עם החיים הסטנדרטיים של אינדיאנה. התקן הוא חברה חזקה, מנוהלת היטב. אל תתבלבלו בשמות דומים. אין דבר דומה בהשוואה. אין דבר דומה בהשוואה.
-> ->אינדיאנה מחלקת ביטוח הורה שיקום החיים הרגילים של אינדיאנה
בחודש דצמבר 2008, Standard Life של אינדיאנה הוזמן לתוך מה שנקרא "שיקום. "בגלל קצבאות מוסדרים ברמה המדינה, לא הפדרלי, אינדיאנה המחלקה לביטוח לקח את התפקיד הראשי בהגנה על בעלי הפוליסה של המוביל מוטרד.
בזמן השיקום, תקן החיים של אינדיאנה היו קרוב ל 40, 000 אנשים שבבעלותם חוזים קצבה.
על פי מחלקת הביטוח של אינדיאנה, מה שקיבל את תקן החיים של אינדיאנה בצרות הוא "ריכוז גבוה של חוב סאב-פריים", אשר הידרדר קשות במהלך המשבר ב -2008.כאשר חברה קצבה נכנס לשיקום, זה ללא ספק עניין רציני ובתי המשפט להסתבך.
Guggenheim Life & Annuity Company
אני אחתוך עד סוף הסיפור מבלי לשעמם אותך עם הפרטים המשפטיים של המצב הזה לאחרונה. מה שקרה לסטנדרט לייף של אינדיאנה הוא מה שחזהתי שיקרה בזמנו. התחזית היתה כי תעשיית הקצבה תטפל בעצמה, וזה בדיוק מה שקרה. חברת Guggenheim Life & Annuity נכנסה וביטחה מחדש את כל הפוליסות שהוצאו במקור על ידי Standard Life of Indiana. אווז הזהב בתעשייה קצבה היא כי אף בעל מדיניות לא היה החמיץ תשלום, וכי טענה מוגנת על ידי כל ספקי על לא רוצה את הפרמיה יבוא להיות מופרע.
לא מחזיקי מדיניות איבד כסף או החמיץ קבלת תשלום
למעשה, השיקום הפך לארגון מחדש תחת אישור של בתי המשפט לערעורים בהנחיית Guggenheim Life & Annuity החברה. המעבר הזה עבר בצורה יחסית חלקה לפי כולנו כאן שהיו צופים, ולא מבוטחים איבד אגורה או החמיץ תשלום. הנפגע היחיד שאני יודע על זה, כי כמה קצבאות קצבה קבועה (MYGA) מחזיקי קיבל שיעור שנתי נמוך יותר ממה שנרשם תחת תקן החיים של באנר אינדיאנה.
לדוגמה, כמה ערבויות בריבית קבועה ירדו מ -5% ל -3% 5% וכו '. זה היה צריך להיעשות מנקודת מבט פרגמטית, וגוגנהיים קלט בקלות את כל המדיניות הישנה.
נשאים קצבה כתף תקנות גבוהות יותר מאשר הבנקים
אני תמיד אומר לאנשים כי ביטוח חיים וחברות קצבה אינם חכמים יותר מאשר הבנקים, הם רק יותר מוסדר מנקודת מבט ההשקעה. עובדה זו לבדה היא סיבה לשקול העברת סיכון מסוים לאסטרטגיית קצבה. היסטורית, חברות קצבה הוכיחו את עצמם כדי להיות מסוגלים להתמודד עם זה, ואת התעשייה עצמה מספקת בטיחות מוצקה לכל בעלי הפוליסה.
עם זאת, זה תמיד צעד חכם לזכור כי ערבויות קצבה הם רק טוב כמו החברה מגבה אותם.
זה רעיון הגיוני חשב, אבל לעתים קרובות מדי נשכח על ידי הצרכנים והסוכנים כאחד.
מעסיקים יכולים לשאול כמה אתה עשה בעבודה האחרונה שלך?

מעסיקים יכולים לגלות כמה אתה מרוויח? הנה מידע על כאשר הם יכולים לשאול כמה עשית, וכיצד וכיצד לחשוף את המשכורת שלך.
כיצד הפיכה נכשלה של טורקיה עלולה להשפיע על משקיעים

ניסיון ההפיכה נכשלה של טורקיה שינה באופן דרמטי את הנוף הפוליטי, אבל מה זה אומר עבור משקיעים בינלאומיים וסוחרים?
הנה כיצד ליצור מחדש את קוד מדיניות השמלה נכשלה

האם קוד העסק שלך לבושה מזדמנים להיכשל? מדיניות מוצלחת צריך תמיכה נרחבת של מנהלים. הנה מה לעשות אם הוא התעלם קוד הלבוש שלך.