למד מה לכלול בקטע ניסיון ניסיון

כאשר אתה כותב קורות חיים, את החוויה לחדש בסעיף מספק מידע מפורט על ההיסטוריה התעסוקה שלך. זהו הלב האמיתי של קורות החיים שלך, וככל שתעסיק יותר שנים, כך יהיו לך יותר החלטות לגבי מה לכלול ומה להשאיר בסעיף זה.

סעיף זה של קורות החיים שלך הוא המקום שבו המעסיקים ייראה לראות מה משרות ותארים עבודה לך שנערך בעבר, ייתן מעסיקים תחושה של arc הקריירה שלך.

-> ->

באופן אידיאלי, אתה רוצה את קטע הניסיון של קורות החיים שלך כדי להפגין צמיחה. במהלך הקריירה שלך עד כה, אתה כמעט בוודאות הוסיף מיומנויות, ניסיון, ואחריות. סעיף זה ידגים כיצד פיתחת כמועמד, כמו גם מתן תחושה שאתה אדם שאפתן שתמיד לומד.

- אם אתה לוקח את המסלול שלך כמה פיתולים ופניות, זה עלול לתת לך להשהות, אבל אל תדאג - אפילו zig-zaggy נתיב יכול להוכיח צמיחה. כמה מן המועמדים החזקים ביותר הם אלה שהוסיפו מיומנויות בתחומים אחרים, לכאורה לא קשורים. זה הכל על איך אתה מציג את המידע. זה גם בסדר לעזוב את עבודות שאינן מתאימות את הסיפור שאתה מנסה לספר את מנהל הגיוס.

כתיבת מדור החוויות

רשום את החברות שעבדת, את תאריכי העבודה, את העמדות שביצעת, ואת רשימת תבליטים של תחומי אחריות והישגים. התמחויות, עבודות קיץ ועבודות זמניות, בנוסף לתפקידים קבועים, יכולות להיכלל בחלק זה של קורות החיים שלך.

אתה לא צריך לכלול כל עבודה שיש לך, במיוחד אם יש לך כמה שנות ניסיון או עבדו בתחומים שאינם קשורים. עובדים ברמת הכניסה, שאין להם הרבה ניסיון בעבודה, צריכים לכלול כל עבודה אפשרית, תוך שימת דגש על הכישורים התואמים את רשימת העבודה.

(

) אבל ברגע שעבדת במשך יותר מ -10 שנים, אתה עשוי לגלות שחלק מהעבודות הקודמות שלך רלוונטיות פחות לקריירה שלך. אתה יכול להשאיר את עמדות אלה כבוי, או קבוצה יחד ניסיון קודם בתבנית קטוע מאוד בסוף קורות החיים שלך. להלן שתי דוגמאות של כמה עבודות מוקדמות ניתן לרשום על קורות החיים שלך:

ניסיון נוסף כולל עבודות מכירה קמעונאית ב בארי של ספרים (20XX-20XX), חנות בגדים של סינדי (20XX-20XX), ו המלצריות בשעה מאפינס ועוד (20XX -20XX).

• ניסיון נוסף כולל תפקידים בחברת ABC ובחברת XYZ.
• כמה ניסיון רשימה

בדרך כלל, לחידוש יהיה מידע על 10 עד 15 שנות ניסיון. מעבר לזמן זה, אתה לא צריך לכלול פרטים, אלא אם כן עמדות רלוונטיות הקריירה הנוכחית שלך.

בענפים מסוימים, כולל ניסיון שתחילתה יותר מ 10 או 15 שנים יכול באמת לפגוע המועמדים. לדוגמה, טק, כולל משרות שהתמקדו בטכנולוגיות ישנות, מיושנות עשויות להפוך למועמד נראה תקוע בעבר - גם אם הם שמרו על כישוריהם הנוכחי. הנה מידע נוסף על כמה שנים של ניסיון לכלול על קורות החיים שלך.

כתיבת תמלילים עבודה

עבור כל חברה אתה עובד, אתה רוצה לתת את הכותרת שלך, את שם החברה ואת המיקום, את השנים שבהן היית עובד, וכן סיכום קצר (בדרך כלל נקודות כדור) שלך אחריות והישגים.

הימנע עושה את הטעות של רישום משימות פשוט. אתה רוצה להשתמש בסעיף זה כדי להדגיש את היכולות ואת ההישגים. השתמש במילים פעולה לחדש ולהתמקד בהוכחת כי סייעת לחברה לפתור את הבעיות שלה ולהשיג את מטרותיה - נקודות בונוס אם אתה יכול לעשות זאת עם סימן דולר המצורפת. הנה מידע נוסף על איך לכתוב תיאורים עבודה על קורות החיים שלך.

ישנן דרכים רבות להציג את המידע על כל עבודה. תבנית קורות חיים יכולה לעזור לך לבחור את העיצוב המתאים לך. לא משנה מה הסגנון והפורמט שתבחר, הקפד להיות עקבי.

אם אתה משתמש בנקודות תבליט כדי לתאר את המיקום האחרון שלך, עליך להשתמש בנקודות תבליט כדי לתאר כל מיקום שהחזקת. אם יש לך את השנים אתה עובד מיושר ישרה עבור עבודה אחת, ודא כי אתה בצע את אותו יישור עבור כל מיקום המופיעים בסעיף.

דוגמה לחוויית ניסיון

להלן האופן שבו מדור החוויה לחידוש:

חברה מס '1

עיר, מדינה
תאריכים מועסקים
תפקיד עבודה

אחריות / הישגים > אחריות / הישגים

• חברה # 2
• עיר, מדינה

תאריכים שעבדו
תפקיד עבודה
אחריות / הישגים

אחריות / הישגים עוד על כתיבת כתיבה > כיצד לבנות קורות חיים ב -7 שלבים פשוטים