מה הם גרוס לשלם תשלום נטו?

מה זה גרוס לשלם?

שכר ברוטו הוא הסכום הכולל של הכסף כי המעסיק משלם שכר לעובד. שכר ברוטו מחושב על בסיס האופן שבו עובד מסווג על ידי הארגון שלו או שלה.

עובד לפי שעה או ללא תשלום משולמת על ידי הכפלת מספר השעות שעובדות לפי שעור השכר שלו. המשכורת של העובד ללא שכר עשויה לכלול גם תשלומים עבור שעות נוספות, בונוסים, החזרים וכדומה.

העובד הפטור או השכיר משולמים ברוטו על בסיס סכום השכר השנתי שלו מחולק במספר תקופות התשלום בשנה, בדרך כלל 26. לדוגמה, עובד שכיר שעושה $ 40, 000 לשנה משולם על ידי חלוקת זה $ 40, 000 במספר תקופות תשלום בשנה. בדוגמה, העובד יקבל 26 משכורות שכל סכום כולל של $ 1538. 46. ​​כל החזרים, בונוסים או תשלומים אחרים יתווספו גם לשכר ברוטו.

בנוסף לניכויי השכר הנדרשים למסים, מדיקייר וביטוח לאומי, מעסיק גם מעביד ניכויים מרצון משכר ברוטו של העובד.

ניכויים מרצון לשלם ברוטו יכול לכלול פריטים כגון תרומות צדקה ואת התרומה הנדרשת של העובד לכיסוי ביטוח הבריאות של המעסיק. כל בית משפט הורה על קיטוע בין אם מרצון ובין אם נדרש על פי חוק, מופחת גם משכר ברוטו של עובד.

המשכורת המתקבלת, לאחר כל הניכויים הנדרשים מרצון, מופחתים, נקרא תשלום נטו.

כי חוקי המס בארה"ב הם מבלבלים, ייתכן שתרצה גם לדבר עם מחלקת המדינה שלך עבודה ו / או עורך דין תעסוקה כאשר אתה סיכון לאורך הדרך של עובדים עובדים.

המשרד שלך עסקים חשבונאות הוא גם מומחה נוסף בנושאים הקשורים מסים שכר ניכויים.

מה משלמים?

תשלום נטו הוא הסכום הכולל של הכסף שהמעסיק משלם בצ'ק לעובד לאחר ביצוע כל הניכויים הנדרשים והנימוקים מרצון. כדי לקבוע שכר נטו, לשלם ברוטו מחושב על בסיס איך עובד מסווג על ידי הארגון שלו או שלה.

עובד לשעה או ללא משכורת הוא שילם על ידי שעות עבודה x את השעות המוסכמות לפי שעה. השכר המשולם של העובד אינו יכול לכלול גם תשלום עבור שעות נוספות, בונוסים, החזרים וכדומה.

העובד השכיר או הפטור משולם משכורת שנתית מוסכמת, בדרך כלל בתשלומים דו-שבועיים. סכום המשכורת נקבע על ידי סך השכר השנתי מחולק במספר תקופות התשלום בשנה, בדרך כלל 26.

משכר זה הכולל המכונה שכר ברוטו, המעסיק נדרש על פי חוק כדי למנוע אחוז מסוים של המשכורת של העובד לשלם ניכוי מס במקור.לאחר ניכויים משכורות מרצון מופחתים ודורשים באופן חוקי ניכויים שכר מופחתים, לשלם כי העובד מקבל נקרא תשלום נטו.

בכל המקרים, כדי לחשב את שכר נטו של העובד, הסכום לחסר משכר ברוטו נקבע על ידי שימוש במספר הניכויים שהוכרז על ידי העובד על טופס W-4.

אלה משמשים בשילוב עם תרשימי המס המסופקים על ידי מס הכנסה (IRS). מספר הניכויים הכולל של העובד נקבע על פי מספר בני המשפחה המיידיים.

עובד אחד יכול לקחת ניכוי אחד. עובד נשוי עם שני ילדים יכול לקחת ארבעה ניכויים. המפתח הוא לשלם מספיק מסים ללא תשלום יתר. כאשר עובד overpays, הממשלה יכולה להשתמש באופן חופשי את הכסף של העובד עד העובד ממלא את ההחזר מס הכנסה כדי לקבל החזר שלו ממס הכנסה.

ראה מסים 101 לקבלת מידע נוסף על מסים. אתר זה, שנכתב על ידי ויליאם פרז, הוא משאב יוצא דופן עבור משלמי המסים.

בנוסף לניכויים הנדרשים שכר עבור מסים, מדיקייר וביטוח לאומי, המעסיק גם מקטין ניכויים מרצון משכר ברוטו של העובד.

ניכויים מרצון משכר ברוטו כוללים פריטים כגון תרומות צדקה (לדוגמה, United Way), ביטוחי נכות, ביטוח חיים נוסף ותרומת העובד הנדרשת לכיסוי ביטוחי בריאות.

כל בית המשפט הורה garnishment הוא מופחת גם משכר ברוטו של העובד.

במילים פשוטות, תשלום נטו הוא כל מה שנשאר משכר של העובד לאחר כל הניכויים הנדרשים כחוק ו מרצון מופחתים.

כי חוקי המס בארה"ב הם מבלבלים, ייתכן שתרצה גם לדבר עם מחלקת המדינה שלך עבודה ו / או עורך דין תעסוקה כאשר אתה סיכון לאורך הדרך של עובדים עובדים. המשרד שלך עסקים חשבונאות הוא גם מומחה נוסף בנושאים הקשורים מסים שכר ניכויים.