ראיונות: איפה אתה רואה את עצמך ב 5 שנים?

כאשר אתה מראיין עבור עבודה חדשה, זה יכול להיות קשה לבטא איפה אתה רוצה להיות בקריירה שלך בשנה הבאה שלא לדבר על חמש שנים בהמשך הדרך. גם כאשר אתה יודע, חשוב להיות זהירים איך אתה מגיב כי תצטרך להתאים את התשובה שלך לתפקיד שעבורו אתה מראיין.

זה שאלות ראיון פופולרי מסייע המראיינים ומנהלי גיוס לקבל תחושה של איך מטרות הקריירה שלך ליישר עם החברה של אם אתה צפוי להיות בעל קביעות ארוכה שם או לעזוב אחרי כמה חודשים או שנה.

->>

טיפים לשאלות על תוכניות העתיד שלך

שאלות על תוכניות עתידיות יכול להיות מסובך לענות - אתה צריך להיות כנים בתגובתך, אבל גם לשמור אותו רלוונטי לתפקיד ואת התעשייה. (אל תשתף את היעד שלך לחמש שנים לפרסם רומן אם אתה מתראיין למשרת רואה חשבון, למשל). תגובה גרועה או מעורפל בתגובתך עלולה לגרום למראיינים להאמין שאינך מושקע בקריירה שלך, אינם מתאימים לחברה, או מכסים משהו.

להלן טיפים להשיב על שאלות לגבי השלב הבא של הקריירה שלך, תוך המאשר את העניין שלך בתפקיד שאתה מתראיין.

איפה אתה רואה את עצמך 5 שנים מהיום?

המתאר נתיב קריירה

על מנת להתכונן היטב לשאלה זו, מחקר מסלול קריירה סביר אשר יזרום מן המיקום שבו אתה החלת. כמה זמן אתה מבלה בדרך כלל בעבודה הזאת?

מה הם הצעדים הבאים בתוך חמש שנים?

מעסיקים מסוימים יהיו בבירור מסלולים בקטע הקריירה של אתר האינטרנט שלהם. עם זאת, ייתכן שיהיה עליך לפנות אנשי מקצוע בתחום באמצעות בוגרים, בני משפחה, חברים, או עמותות מקצועיות כדי לקבל תמונה מדויקת.

התחל עם העניין שלך בעבודה זו

זה לעתים קרובות יתרון כדי להדגיש את העניין שלך ביסודיות מאסטרינג את המיקום הראשוני לפני שעבר על. אם זה נראה כאילו אתה ממהר בעבר כי העבודה הראשונה, המעסיקים אולי השאלה איך המוטיבציה אתה לבצע את החובות האלה.

אחרי הכל, מנהל גיוס יהיה כנראה רוצה מישהו יהיה מאושר ומוכשר בתפקיד זה לפחות שנה או שנתיים. שילוב רציונל ברור לתוך התשובה שלך לגבי איך האינטרסים שלך ואת הכישורים לצייד אותך לעשות את העבודה שאתה נחשב עבור יכול לעזור כדי להקל על כל החששות לגבי כמה זמן אתה רוצה להישאר בעבודה.

כאשר אין נתיב ברור קריירה

לא כל העבודות הן אבני דריכה למיקומים גבוהים יותר. עבור תפקידים כמו ייעוץ, מכירות, תכנון אירועים, הוראה, תכנות מחשבים, למשל, זה יהיה מתאים בהחלט כדי להדגיש את השליטה של ​​העבודה כי המטרה שלך חמש שנים.תחשוב על מרכיבי התפקיד שבו אתה יכול להצטיין. לדוגמה, עבור עבודה מכירות: "בתוך חמש שנים אני רוצה להיות מוכר כמומחה במונחים של ידע במוצר, פיתחו קשרים קרובים מאוד עם לקוחות, יש הרחיב משמעותית את בסיס הלקוחות באזור שלי, ואולי הוקצו כמה לקוחות לאומיים גדולים ".

יעדים = תוצאות

ציון המטרות שלך במונחים של תוצאות אשר אתה רוצה לייצר הוא זווית נוספת להגיב. כך, למשל, מורה פוטנציאלי עבור מחוז שמנסה לשדרג ביצועים במבחנים סטנדרטיים עשוי לומר "אני רוצה להגדיל באופן משמעותי את אחוז התלמידים הקוראים ברמת הכיתה ומעלה, באמצעות שיטות הוראה יצירתיות". כמובן, אתה צריך להיות מסוגל לחלוק כמה דוגמאות של איך היית להשיג את זה.

נע מעלה את סולם קריירה

יש כמה מקומות שבהם אתה צפוי להמשיך הלאה לאחר כמה שנים, כולל כמה עמדות אנליסטים בתחום בנקאות השקעות וייעוץ, כמו גם עוזרי משפטי ועוזרי מחקר מדעי (עבור בוגרי קולג 'חדשים). במקרים אלה, יהיה לך יותר מרחב תמרון התשובות שלך, אבל אתה עדיין רוצה לקבוע איך העבודה בהישג יד הגיוני בהתחשב במיומנויות ואינטרסים היית מביא למעסיק.

עוד שאלות ראיון על העתיד

• מה אתה מחפש בעבודה הבאה שלך? מה חשוב לך? - הטוב ביותר תשובות
• מה הם המטרות שלך במשך חמש השנים הבאות / עשר שנים? - הטוב ביותר תשובות
• איך אתם מתכננים להשיג את המטרות האלה? - הטוב ביותר תשובות
• שאלות על מטרות הקריירה שלך. - תשובות הטוב ביותר

ראיון עבודה יותר שאלות ותשובות

ראיון שאלות ותשובות
ראיון עבודה אופייני שאלות ותשובות מדגם.

שאלות ראיון לשאול
שאלות למועמדים לעבודה לשאול את המראיין.