ספר לי על עצמך ראיון עבודה שאלה

המראיינים יפתחו לפעמים ראיון עם שאלה פתוחה כמו "ספר לי על עצמך". זוהי דרך לשבור את הקרח ולגרום לך להרגיש נוח יותר במהלך תהליך הראיון. זה גם דרך מנהל גיוס לקבל תובנה האישיות שלך כדי לעזור לקבוע אם אתה מתאים לעבודה.

שיתוף מידע רב מדי או מעט מדי אינו רעיון טוב. המראיין לא רוצה לדעת עליך הכל, אבל גילוי מעט מדי יכול לגרום לו או לה לתהות למה אתה לא פתוח יותר.

-> ->

איך לענות על השאלה שלי על עצמך ראיון

למרות שזה עשוי להיות מפתה לשתף רשימה של הכישורים שלך משכנעת ביותר עבור העבודה בהישג יד, גישה נמוכה יותר המפתח יהיה ככל הנראה לעזור לך לפתח קרבה אישית עם המראיין שלך.

נסה להתחיל על ידי שיתוף כמה אינטרסים אישיים שאינם קשורים ישירות לעבודה שלך. דוגמאות יכול לכלול תחביב שבו אתה נלהב כמו quilting, אסטרונומיה, שחמט, שירה מקהלה, גולף, סקי, טניס, או עתיקות.

-> ->

חשוב כמו ריצה למרחקים ארוכים או יוגה אשר לעזור לייצג את הצד הבריא, אנרגטי שלך ראוי להזכיר. מרדף כמו להיות קורא נלהב או לפתור תשבצים או טיזרים המוח יעזור להפגין את האינטלקטואל נשען. כמו גולף, טניס, מזון גורמה אולי יש ערך אם אתה תהיה מבדר לקוחות בעבודה החדשה שלך.

עבודת התנדבות תמחיש את חומרת האופי שלך ואת המחויבות לרווחתה של הקהילה שלך.

תפקידים אינטראקטיביים כמו מתנדבי PTA, מדריך טיולים במוזיאון, התרמה או יו"ר מועדון חברתי יעזרו להראות את הנוחות שלך עם העוסקים אחרים.

מעבר מקצועי מ אישי

לאחר שיתוף כמה היבטים אישיים מעניינים של הרקע שלך, אתה יכול לעבור לשיתוף כמה מיומנויות מקצועיות מפתח שיסייעו לך להוסיף ערך אם היית נשכר לעבודה היעד שלך.

שקול להשתמש בביטויים כמו "בנוסף לאינטרסים והתשוקות האלה, החיים המקצועיים שלי הם חלק עצום ממה שאני, אז אני רוצה לדבר קצת על כמה נקודות החוזק שהייתי מביא לעבודה הזאת. "

לשתף את המומחיות שלך

להיות מוכן לחלוק שלוש או ארבע תכונות אישיות, מיומנויות ו / או תחומי מומחיות אשר יסייעו לך להצטיין בעבודה שעבורה אתה מראיין. בסופו של דבר, אתה רוצה לשתף כמה עוצמות אחרות לפני הראיון נגמר.

צור רשימה של נקודות החוזק שלך לפני שאתה הולך לראיון, אז אתה יודע מה תשתף. תסתכל על תיאור התפקיד ולהתאים אותו עם הכישורים שלך. ואז לחלוק את המיומנויות כמה הדף אשר הופכים אותך מועמד אידיאלי לתפקיד.

עם זאת, להיזהר לא להציף את המראיין עם יותר מדי מידע. לאחר אזכור של שלושה או ארבעה עוצמות, אתה יכול להזכיר כי יש לך כמה נכסים אחרים שבהם אתה רוצה לדון כאשר הראיון נפרש.

בהתחלה, אתה צריך רק להזכיר את הנכס ולהמליץ ​​רק בקצרה כמה הוכחה איך יש לך טפח אותו לטובתך. לדוגמה, אתה יכול לומר שאתה אוהב לתת מצגות וזה עזר לך ליצור המון מוביל בארוחות מכירות עבור לקוחות פוטנציאליים.

מאוחר יותר בראיון, אתה רוצה להיות ספציפי יותר מפורט על דיון במצבים, התערבויות ותוצאות זורם מן החוזק שלך.

הימנע פוליטיקה מחלוקת

בדרך כלל, היית להתרחק נושאים שנויים במחלוקת כמו פוליטיקה או דת. חשוב להימנע מכל התייחסות לנושאים שיגרמו לדאגה בנוגע לאתיקה, לאופי, לפרודוקטיביות או לאתיקה בעבודה. אתה גם לא צריך לשתף מידע אישי על המשפחה שלך.

אין צורך לדון בני זוג, שותפים, ילדים או כל מידע אישי אחר. הנה כמה מהדברים שאתה לא צריך להגיד במהלך ראיון עבודה.

עקוב אחרי שאלה: ספר לי על משהו זה לא על קורות החיים שלך

ראיון עבודה שאלות ותשובות

שאלות ראיון נוספות אודותיך
שאלות ראיון אופייניות ותשובות דוגמאות לשאלות ראיון אודותיך ואת הכישורים שלך ואת היכולות.

ראיון שאלות ותשובות
ראיון עבודה אופייני שאלות ותשובות מדגם.

שאלות ראיון לשאול
שאלות למועמדים לעבודה לשאול את המראיין.