ההורה של מדריך כדי לעזור את גראד ב-תקוע בבית

שוק העבודה יש ​​תקועים רבים בוגרי הקולג 'בבית ויצר דאגה רבה מצד ההורים והתפכחות עבור בוגרי. הורים מתוסכלים לעתים קרובות עם חוסר התקדמות לכאורה של בניהם ובתם, ואת הבוגרים הצעירים להרגיש לכודים בבתי ילדותם ומעמד.

כיצד יכולים אנשים צעירים לצאת מהקיפאון הזה וכיצד יכולים ההורים לעזור להם להמשיך הלאה בחייהם?

-> ->

מאמר זה יספק צעדים קונקרטיים ולפעמים מאתגר כי הורים וסטודנטים יכולים לנקוט כדי לפתור את הקיפאון הזה ולהשיק את הקריירות שלהם.

איך לעזור סטאק- at-Home Grads לנוע על

מפתח להורים יהיה התמקדות ברמת ההתחייבות כי גראד שלהם עם תהליך של בניית קריירה, ולהתנגד הפיתוי לנדנד על הסופי התוצאה (למה אין לך עבודה עדיין?).

הנה שמונה אסטרטגיות לעזור גראד להמשיך הלאה. לא כל זה יהיה רלוונטי למצב שלך אבל כמה יהיה בדרך כלל להיות נוחים:

1. ראיונות אינפורמטיביים. לעודד גראד לעשות ראיונות אינפורמטיבי עם חברים משפחה, שותפים עסקיים, שכנים בוגרי קולג '. יש להם ליצור קשר עם המכללה שלהם קריירה משרד ו / או אגודת בוגרי עבור אנשי קשר בתחומים של עניין. אתה יכול לעזור להגדיר את הראשון עם חבר כדי לקבל אותם מתגלגל. מפגשים אלה יעזרו להם למקד את האינטרסים שלהם, ללמוד מה המעסיקים רוצים להציג את עצמם.

מומחים קריירה מסכימים כי עבודות רבות מוקצים למועמדים אשר מגיעים דרך ערוצי הפניה פנימיים.

2. צלליות. כאשר גראד שלך פוגש קשר מעניין, מאמן אותם כדי לברר על ההיתכנות של העוסקים בצל עבודה. ניסיון תצפית זה יספק להם חשיפה גדולה יותר לשדות היעד ויעניק למעסיקים הזדמנות להכיר אותם.

3. התמחות. תמיכה המאמץ של גראד שלך לבצע התמחות אם זה בדרך כלל נדרש / העדיפו בתחום העניין שלהם. ייתכן שיהיה עליך לקבל את העובדה כי ניסיון זה יהיה שלא שולמו ואולי אפילו דורשים ההרשמה לקולג 'קורס (במקרה כזה לשקול המקומי, זול מכללות הקהילה). מעסיקים רבים מעדיפים להעסיק מתמחים לשעבר. לכל הפחות זה יהיה להבדיל את הבן שלך או הבת מן ההמונים של גראד ללא ניסיון או הוכחה של עניין.

4. משרות. לשקול עבודה זמנית באמצעות סוכנות. במהלך רוב המיתונים עובדים גיוס הראשון על בסיס זמני כמו מעסיקים לשקול אם הם יכולים להרשות לעצמם יותר צוות קבוע. זה נכון במיוחד עכשיו נתון אי ודאות המעסיק על עלויות ביטוח בריאות.

5. הסמכות. בדוק הסמכות או הכשרה אשר עשוי להעפיל גראד שלך לעבודה ראשונית.לפעמים קורס לטווח קצר ידגים עניין ולעזור גראד כדי לעמוד בסטנדרטים גיוס מינימלי. לדוגמה, גראד שוקל קריירה הבריאות בעתיד עשוי להשלים קורס מוסמך של אחות עוזר (CAN) לפני הנחיתה עמדת תמיכה סיעוד בבית החולים.

6. בית ספר מקצועי. שקול בית ספר מקצועי מיד עבור גראד שכבר עשה בחירה קולית של קריירה של עניין.

שדות כמו מדעי הספריה, פתולוגיה דיבור, סיעוד, ייעוץ הדרכה פיזיותרפיה דורשים מעלות מקצועיות עבור הכניסה. בהתחשב כמה קשה לנחות עבודה ברמה טובה, זה הגיוני לעבור ישר לבית הספר התיכון.

7. תוכניות התנדבות. חקור מתנדבים תוכניות שירות כמו AmeriCorps ואת חיל השלום במיוחד אם גראד שלך חושב על עובד במגזר ללא מטרות רווח. רבים של תוכניות אלה מציעים כמה פיצוי והטבות.

8. עבודות ביניים . לבסוף, שקול לדרוש גראד שלך לעשות לפחות חלק תרומה לתחזוקה שלהם דרך עבודה זמנית. עבודה ביניים אידיאלי יעזוב כמה שעות היום עבור רשת וחיפוש עבודה. תפקידים הכוללים אינטראקציה ציבורית כמו שרתי מסעדות ועובדי דלפק הקבלה בבתי מלון עשויים גם לספק את ההזדמנות לפגוש אנשים שיכולים להיות אנשי קשר טובים עבור עבודות מסלול מקצועי.

בסופו של דבר הגראד שלך לא יכול לשלוט על הגחמות של מחזורי כלכלי, אבל הוא או היא יכולים לנקוט צעדים בונה כמו אלה אשר יגדיל את הסיכוי בהצלחה משיקה קריירה שלאחר הקולג '.

קולג 'סטודנט חיפוש עבודה ועצות

• סטודנטים במכללה טיפים לחיפוש עבודה
• דוגמאות לחידוש לסטודנטים במכללה
• המשך טיפים לסטודנטים
• דוגמאות לכבוד מכתב לסטודנטים
• טיפים לראיון לסטודנטים