ראיון שאלה: למה עזבת את העבודה שלך?

אחת השאלות הנשאלות בדרך כלל במהלך ראיון עבודה היא "למה אתה עוזב את העבודה שלך?" או "למה עזבת את העבודה שלך?" אם כבר הפסקת.

מראיינים אוהבים לשאול את השאלה הזאת כי זה באמת מגלה הרבה עלייך, כגון:

• האם עזבת את המקום הזה מרצון, או פוטרת או פוטרת?
• האם אתה במצב טוב עם החברה?
• האם הסיבה שלך להפסקה נראית חוקית או סבירה? התשובה שלך מציעה חלון לתוך התווים והערכים שלך ב- the-job.

הכן תשובות לשאלות ראיון עבודה טיפוסיות, כמו זו, מראש. תרגול התגובות שלך אז אתה נשמע חיובי, ברור, על הנסיבות שלך ואת המטרות שלך לעתיד.

לא בטוח מה לומר? עיין בתגובות המוצעות בהמשך, יחד עם טיפים לדרך הטובה ביותר להגיב לשאלות על הסיבות לכך שעזבת עבודה. לאחר מכן, להתאים את התגובה שלך כדי להתאים את הנסיבות.

תשובות מדגם

• אני עזב את העבודה שלי כי הממונה שלי פרש. הרגשתי כי לאחר שנים רבות של עבודה במשרד כי הגיע הזמן לשינוי וזה נראה כמו הזמן האידיאלי להמשיך הלאה.
• הייתי מסוגל לנצל את הצעת פרישה מוקדמת בשל צמצום החברה ואני מוכן לאתגר חדש.
• אני התפטר להתמקד במציאת עבודה כי הוא קרוב יותר לבית ישתמש כישורים וניסיון שלי בקיבולת שונה.
• אין לי מקום לגדול עם המעסיק הנוכחי שלי ואני מוכן לעבור אתגר חדש.

• אני מחפש אתגר חדש לגדול הקריירה שלי ואני לא יכול לעבוד זמן עבודה לצוד תוך כדי עבודה.
• אני כבר מתנדב בתפקיד זה ואוהב את זה. אני מבקש להפוך את התשוקה שלי לשלב הבא של הקריירה שלי.
• הייתי משוחרר מן המיקום האחרון שלי, כאשר העבודה שלי בוטלה עקב צמצומים.
• לאחר מספר שנים בתפקיד האחרון שלי, אני מחפש חברה שבה אני יכול לתרום ולצמוח בסביבה מוכווני צוות.
• אני מתעניין באתגר חדש והזדמנות להשתמש בכישורים ובניסיון שלי בקיבולת שונה מכפי שהייתי בעבר.
• לאחרונה השגתי הסמכה ואני רוצה לנצל את הרקע החינוכי שלי ואת הכישורים הטכניים בעמדה הבאה שלי.
• אני מעוניין בעבודה עם יותר אחריות, ואני מוכן מאוד לאתגר חדש.
• עזבתי את העמדה האחרונה שלי כדי לבלות יותר זמן עם בן משפחה חולה. הנסיבות השתנו ואני יותר מוכן לעבודה במשרה מלאה שוב.
• הייתי נוסעת ומבלה שעה בכל יום בנסיעות. אני מעדיף להיות קרוב יותר לבית.
• למען האמת, לא שקלתי שינוי, אבל, עמית לשעבר המליץ ​​לי על העבודה הזאת, והתעניין בו הוא המיקום והחברה.זה נשמע כמו הזדמנות מרגשת התאמה אידיאלית עבור הכישורים שלי.
• עמדה זו נראתה כמו התאמה מצוינת עבור הכישורים שלי ואת הניסיון ואני לא מסוגל לנצל אותם במלואם בעבודה הנוכחית שלי.
• החברה צמצמה וחשבתי שזה הגיוני לחפש משרה נוספת לפני שיבוטלו.

טיפים עבור תגובה

יש כל מיני סיבות לעזוב עבודה. אולי אתה רוצה משכורת גבוהה יותר, חשבתי שהחברה היתה בתוהו ובוהו, בז למנהל חדש או פוטר. לא כל התגובות האלה צריך להיות משותף במהלך ראיון עבודה, עם זאת. היו כנים, אך גם אסטרטגיים בתגובתכם - הימנעו מכל תשובה שמשקפת אתכם בצורה גרועה. הנה כמה טיפים כיצד לפתח תגובה חזקה:

• הימנע negativity: לא מדבר גרוע של מנהלים, עמיתים או החברה. אתה יכול, עם זאת, לדבר באופן רחב על מטרות החברה או להזכיר כי אתה לא מסכים עם הכיוון העסקי הוא רודף. פשוט לא מקבל אישי בתגובתך. להיות שלילי לא ישקף טוב לך. בנוסף, תעשיות יכול להיות קטן לעתים קרובות: אתה יכול בקלות לדבר שלילי של עמית לעבודה רק כדי להיות אדם זה להיות עמיתו של המראיין שלך לשעבר.
• היו כנים: אתה לא צריך להגיד את כל האמת. אבל אתה צריך לספר משהו שמשקף את הסיבה האמיתית שאתה עוזב. נניח שאתה מתוסכל מחוסר הזדמנויות. להוביל על ידי תיאור של כמה דברים שאתה יכול להשיג, ולאחר מכן pivot לומר איך אתה כבר לא יש הזדמנויות ללמוד ולפתח את היכולות שלך. נקודות בונוס אם אתה יכול לקשור את התשובה שלך בחזרה למה העבודה שאתה המבקש הוא מתאים יותר, יציע לך הזדמנויות חדשות, מרגש.
• תרגול: כי אתה רוצה להיות כנים - אבל לא כנה מדי - בתגובה לשאלה זו, זה אחד טוב להתאמן מראש. זה יעזור לך להרגיש נוח לענות. זה נכון במיוחד אם היית משוחרר או ירה - שאלה זו יכולה להיות במיוחד עצב- wracking לענות במקרה זה. אבל רק לתת תגובה קצרה, ברורה, ו רגשית.