8 חדש ו Quirky הטבות עובד ייתכן שתרצה להציע

האם החברה שלך מחפשת הטבות חדשות וקוויריות להציע לעובדים? אם כן, יש לנו רשימה של שמונה יתרונות כמה חברות להציע לעובדים שלהם כי הם רגילים. אין ספק לעובדים שלך יש חיות מחמד. אולי להציע להם ביטוח לחיות מחמד? או, תעזור להם בהוצאות הלוויה (לעולם לא מוקדם מדי לתכנן את העתיד י יש שם כמה יתרונות משונים למדי, אפילו כמה מהם חולניים.

אני מקווה הרשימה תסייע לך להוסיף כמה יתרונות ייחודיים על ההצעה הנוכחית שלך.

# 1 - ביטוח הלך לכלבים

למרות הכלבים הם חיות מחמד נפוצות, כך גם חתולים וציפורים.ביטוח חיות מחמד היא יותר מאשר רק את הכלבים ביטוח חיות מחמד הפך פריט פופולרי במהלך השנים האחרונות כמו העלות של בעלות על חיית מחמד גדל.ניתוחים לטיפול בסרטן כדי עלויות קבורה, בעלות על חיית מחמד היא יקרה מאוד.במקום העובדים שלך לרכוש ביטוח לחיות מחמד על שלהם, לעשות את זה יתרון המוצע על ידי החברה שלך כדי למשוך כישרון העליון.

# 2 - כמו מוות ומסים

תכנון הלוויה החלה לאט להפוך הטבות הניתנות על ידי מעסיקים מסוימים: תכנון הלוויה של בן משפחה הוא מלחיץ ויקר.הטבה זו ניתן להוסיף לחיי עובד פוליסת ביטוח כחלק מהיתרון הכולל של היותה מועסקת בחברה. אתה יכול לאפשר לעובד לנצל את זה בזמן שהוא עדיין בחיים, תכנון הלוויה שלהם מראש כך המשפחה לא צריך לעשות את זה, או לעזור למשפחה עם תכנון לאחר העובד עובר.

# 3 - פשוט להירגע קצת

פעם רוצה לשבת ליד השולחן שלך לעשות מדיטציה במשך חצי שעה? ובכן, אולי העובדים שלך רוצה לעשות את אותו הדבר. אם כן, שקול להציע את הטבה זו לעובדים שלך. הפוך את שירותי המדיטציה לרשות העובדים בשולחנות שלהם, כך שהם לא צריכים לקחת חדר ישיבות או להשתמש בטבלה בקפיטריה.

מומחים למדיטציה לא תהיה בעיה לעזור לעובדים להירגע במהלך יום מלחיץ כאשר הם הולכים משולחן לשולחן.

# 4 - להגיע החוצה ולגעת מישהו

מאז טלפונים סלולריים הם עמוד השדרה של התקשורת בימים אלה, המעסיקים החלו להציע לעובדים שלהם הנחות החברה לתכניות הטלפון הסלולרי שלהם. חלקם אפילו מציעים לשלם את כל חשבונות הטלפון הנייד של העובדים שלהם, במיוחד אם הם לא מספקים טלפון החברה והם עושים הרבה שיחות בטלפון האישי שלהם לעבודה.

# 5 - לעבוד את אלה Kinks

פעם במשרד וראיתי עובד יושב בכיסא עיסוי? אם כן, זה יתרון מהנה כי עובדים מוצעים. עיסויים מרגיעים ועוזרים להקל על מתח רב. אם אתה שם לב לעובדים שלך להיות overworked, לתזמן יום שבו חברה יכולה לבוא ולתת לעובדים שלך חינם עיסויים.

# 6 - תן לאנשים שלנו להתמודד עם הכל

שירות הקונסיירז 'הוא אחד המסייע לעובדי החברה לבצע את המטלות שלהם נעשה מחוץ למשרד. עם כל כך הרבה אנשים עובדים יותר מ 40 שעות בשבוע, זה יכול להיות קשה לעשות דברים בבית. בגלל זה, חברות החלו להציע שירות קונסיירז 'עבור העובדים שלהם. שירות הקונסיירז 'יכול לאסוף ניקוי יבש, ללכת לקניות, לקחת מכונית לחנות ועוד.

# 7 - תאונות עלינו

רוב חברות ביטוח הרכב להציע ללקוחות שלהם שורה של הנחות כגון נהג בטוח, תלמיד טוב, מרובת מכוניות, לקוחות נאמנים ועוד. מה דעתך לתת לעובדים שלך דרך נוספת להרוויח הנחה על ביטוח הרכב שלהם? אתה יכול לעשות זאת על ידי עוזר לשלם עבור חלק ביטוח הרכב שלהם פרמיה כמו תועלת.

# 8 - אתה צריך יותר בלינג

מי היה מאמין כי להיות מועסקים יכול להרוויח לך הנחות על תכשיטים? ובכן, כמה חברות מציעים את זה לטובת העובדים שלהם עכשיו. זה בהחלט מראה עובדים Millennial כי אתה מעריך את העבודה הקשה שלהם, במיוחד כאשר עובד הולך לרכוש טבעת אירוסין עבור אחרים משמעותי שלהם מקבל קצת עזרה מהמעסיק שלהם.

אלה הם רק שמונה יתרונות ייחודיים שאתה יכול להציע לעובדים שלך. נסה לחשוב מחוץ לקופסה בפעם הבאה אתה רוצה להוסיף תועלת חדשה לתוכניות העובד שלך.